职位描述
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岗位职责:
1、根据公司人事行政中心战略规划,对公司人才培养、课件开发、技能培训、评价考核等工作的制定、推进、落地结果呈现负主要责任;
2、根据人事行政中心战略规划,定期收集、整理各中心、部门及门店培训需求。
3、制定公司各部门、各层级年度、季度、月度企业内部及外部培训计划(管理层、基层员工、新员工、新店面员工等)并组织实施、跟进、培训成果转化及效果评估;
4、负责挖掘企业内部培训讲师人才,为内部培训师队伍提供候选人;
5、负责公司培训课件、材料的整理开发和管理工作;
6、引入内外部培训资源,挖掘公司内部培训讲师人才,及对接外部厂家培训资源实施培训,并对接受培训的人员培训结果负责。
任职资格:
1、28-35岁 男女不限,本科以上 5年以上培训工作经验;
2、具有培训、主持人、课程定制经验、培训体系搭建经验;
3、会协调、配合、安排、实施整个培训,同时具备会场把控能力;
4、善于沟通,投放工作方面的时间精力充裕。
工作地点
地址:郑州中原区河南国家大学科技园东区-10号楼201
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职位发布者
马亭/人..HR
河南鑫德洋汽车维修服务有限公司
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汽车·摩托车
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200-499人
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公司性质未知
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西三环电厂路大学科技园