岗位i职责：
1、编制内饰各种体系所要求的工艺文件，并时刻保证工艺文件的有效性；
2、工艺纪律检查确认上岗证、5M变更，并输出相对应的检查记录表格；
3、工艺纪律检查确认工艺文件的完成性，工艺文件包括工艺卡、特殊特性、标准作业票等指导性文件并输出相对应的检查记录表格；
4、工艺纪律检查确认工位器具的状态、零部件的包装明细，设备参数并输出相对应的检查记录表格；
5、工艺纪律检查确认操作过程及结果（三联体气压、空调管需涂抹冷冻油、插件需一插二听三拔等），并输出相对应的检查记录表格；
6、确认质量工具的运行情况（一分钟、5*2*5、各种点检表），并输出记录表格；
7、针对于内饰不符合工艺要求的条目，需下发整改通知单或考核单进行整改确认，并做相应的汇总；
8、内饰质量问题的异常处理（上下道工序、零部件、设计、装配、设备工装等），并建立相对应的台账；
9、新车型上线后对工艺、设备、工装、工位器具等问题进行反复的验证、记录、处理；
10、优化内饰的装配工艺及工艺路线，以达到工艺降本的目的；
11、内饰小批试装的跟踪确认，并建立相对应的台账；
12、协助班组完成3级质量目标，协助小组长完成生产技术部质量目标，如指标未完成，需分析原因并制定措施；
任职资格：
1.大专及以上学历
2.1-3年以上同岗位工作经验
3. 具有较强的创新能力、沟通协调能力、计划与执行能力，有较好的团队合作精神