技能要求：
行政管理，资料管理，固定资产管理
岗位职责：
1、推动企业文化建设，组织公司管理标准、规章制度、将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；
2、维护和谐良好的员工关系，处理员工矛盾，解决员工纠纷；
3、负责公司厂区行政管理工作，为厂区正常运营发展提供高效地后勤保障；
4、负责公司车辆的管理、司机任务分派等工作；
5、负责厂区餐厅、保洁、保安及相关苗圃花草等物业管理；
6、负责公司固定资产管理和厂区物资维修维护管理工作；
7、负责公司外联工作组织和开展，做好政府关系维护；
8、负责项目申报、补助申请等工作；
9、领导交代的其他工作。
任职要求：
1、文科类相关专业统招***大专及以上学历；
2、5年及以上行政管理工作经验；
3、熟悉行政管理及政府相关事务政策、法律法规流程，熟悉公文处理及公文写作；
4、具有亲和力，有较强的组织协调能力、沟通能力、执行能力；
5、有较强的服务意识与团队合作精神。