郑州
8年以上
本科
2025-02-14 14:56:16
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职位描述
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职位描述：
职责描述：
1、负责制度体系建设与修订；
2、指导集团年度招聘计划的编制与执行，组织、参与集团人员及各分子公司中高层管理人员招聘；
3、组织年度培训需求调查，指导集团各部门及各分子公司编制年度培训计划，并监督执行情况；
4、根据同行业薪酬调查结果，修改并维护集团薪酬管理体系；
5、编制激励及绩效管理制度并指导实施；
6、跟进员工工作情况、思想动态，做好员工关系管理。
任职要求：
1、35岁左右，第一学历统招本科以上，人力资源管理专业；
2、8年人力资源工作经验，5年以上房地产行业经验；
3、企业人力资源管理师二级证书。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
职责描述：
1、负责制度体系建设与修订；
2、指导集团年度招聘计划的编制与执行，组织、参与集团人员及各分子公司中高层管理人员招聘；
3、组织年度培训需求调查，指导集团各部门及各分子公司编制年度培训计划，并监督执行情况；
4、根据同行业薪酬调查结果，修改并维护集团薪酬管理体系；
5、编制激励及绩效管理制度并指导实施；
6、跟进员工工作情况、思想动态，做好员工关系管理。
任职要求：
1、35岁左右，第一学历统招本科以上，人力资源管理专业；
2、8年人力资源工作经验，5年以上房地产行业经验；
3、企业人力资源管理师二级证书。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在河南人才网上看到的。
工作地点
地址：郑州金水区郑州-经三路
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
河南广汇实业集团有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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200-499人
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公司性质未知
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金水区经三路15号广汇国贸大厦22楼
