职位描述
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职位描述:
岗位职责:
1、负责整个集团公司全面技术管理工作;
2、参与制定集团未来发展战略目标和规划,制定前沿性技术研究规划,并根据技术研发方向提出相关建议;
3、根据集团的战略发展规划与任务目标,收集和整理区域能源情况,制订年度的资源开发利用方案,并负责推进实施;
4、负责部门搭建及标准化制定,根据公司经营需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,提升部门工程师的专业素质水平;
5、全面负责公司技术管理,建立项目建设的基础性技术规范;并根据集团发展需要,不断取得突破性的技术提升;
6、制定前沿性技术课题的科研立项及技术攻关,审批后组织执行;
7、制定集团技术研发管理和项目建设的相关制度,审批后组织执行;
8、建立集团技术研发管理相关制度,审批后检查实施情况;
9、积极进行对外沟通与交流,增加技术合作和技术的引进工作;
10、根据各区域作业进展,考核团队工作进度及指导下一步工作计划。
任职资格:
1、年龄30-45周岁,本科以上学历,暖通、自动化控制、建筑环境与能源应用工程、热能与动力及相近专业,有设计院相关工作经验者优先;
2、有8年以上供热项目规划经验,能力突出者优先考虑;
3、熟悉暖通、供热、自动化控制系统等相关专业知识,并具备提升现有团队综合素质的能力;
4、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和把握全局的能力,引领公司技术团队不断突破创新。
岗位职责:
1、负责整个集团公司全面技术管理工作;
2、参与制定集团未来发展战略目标和规划,制定前沿性技术研究规划,并根据技术研发方向提出相关建议;
3、根据集团的战略发展规划与任务目标,收集和整理区域能源情况,制订年度的资源开发利用方案,并负责推进实施;
4、负责部门搭建及标准化制定,根据公司经营需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,提升部门工程师的专业素质水平;
5、全面负责公司技术管理,建立项目建设的基础性技术规范;并根据集团发展需要,不断取得突破性的技术提升;
6、制定前沿性技术课题的科研立项及技术攻关,审批后组织执行;
7、制定集团技术研发管理和项目建设的相关制度,审批后组织执行;
8、建立集团技术研发管理相关制度,审批后检查实施情况;
9、积极进行对外沟通与交流,增加技术合作和技术的引进工作;
10、根据各区域作业进展,考核团队工作进度及指导下一步工作计划。
任职资格:
1、年龄30-45周岁,本科以上学历,暖通、自动化控制、建筑环境与能源应用工程、热能与动力及相近专业,有设计院相关工作经验者优先;
2、有8年以上供热项目规划经验,能力突出者优先考虑;
3、熟悉暖通、供热、自动化控制系统等相关专业知识,并具备提升现有团队综合素质的能力;
4、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和把握全局的能力,引领公司技术团队不断突破创新。
工作地点
地址:郑州管城回族区郑州
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
河南万江新能源开发有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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其他
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200-499人
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公司性质未知
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七里河南路意中大厦12层