一、研究组介绍

课题组长期以来一直致力流体力学（计算流体力学、环境流体力学等）、直升机救生技术、污水处理技术以及人机与环境工程等方面的科学研究与教学工作。在航空航天民航领域，课题组在“报信者”系统、直升机海上救生技术、降落伞技术等方面取得突破性进展。在环境流体领域，课题组相关团队发明了射流微气泡技术和螺旋曝气技术，提高了污水处理的效率，并获得了多项发明专利。

课题组团队朝气蓬勃，现有教授、副教授3人、讲师1人、博士后1人，以及博士硕士研究生20余人。课题组科研基础深厚扎实，先后承担国家重点专项、国家自然科学基金、军转民专项基金、教育部留学回国基金、航空基金等科研项目50余项。

二、研究方向及要求

1、研究方向：

（1）直升机安全救生技术

（2）多相流数值模拟研究

（3）污水处理技术

2、应聘要求：

（1）具有一定的计算流体力学、多相流数值模拟基础和能力；

（2）具有海内外知名大学博士学位；

（3）有海外学术经历者优先。

三、工作地点

江苏省溧阳市，南京航空航天大学天目湖校区

四、待遇

1、聘用方式：溧阳市事业编制

2、薪酬待遇：

实行年薪制，30万/年；

外籍博士后年薪标准为3-5万美元/年，学校出资额为3万美元/年，超出部分学校和实验室（含合作导师）按1:1比例出资，具体事宜实行一事一议。

3、生活待遇：

全职博士后研究人员是学校教职工队伍的重要组成部分，除薪酬待遇外，其它待遇参照学校“非升即走”专任教师待遇执行，可入住天目湖校区教师公寓。享受同岗位教师子女入学、入托、各类成果奖励，医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等待遇。

4、科研资助：

学校鼓励博士后出国（境）与国际知名大学或研究机构开展科研合作与学术交流，其出国合作经费由学校和实验室（含合作导师）按1:1承担。

5、职称晋升：

博士后在站期间可申请评定副研究员专业技术职务，表现优秀者，可申请竞聘南京航空航天大学教师岗位。

五、申请方式

课题组全年招聘博士后研究人员，随时接收报名并组织考察遴选，择优录用。

办理进站流程：

六、联系方式

tel：15950508461，e-mail：，邮件标题注明：应聘博士后+本人姓名+高校人才网。

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