哈尔滨工程大学继续教育学院根据工作需要，经批准，现公开招聘管理人员(合同制二类)，具体招聘事宜如下：

一、招聘岗位及人数

培训中心管理人员4人。

二、培训中心岗位职责及条件

(一)岗位职责

具备开发、拓展适合高校继续教育学院的非学历培训项目的能力或潜质，能够独立完成非学历培训项目的全流程运行，具体如下：

1.非学历教育项目策划培训，政策导向及需求调研。

2.学院自主开发的非学历教育项目推广、招生。

3.拓展委托培训的短期班业务，开发与党政机关、企事业单位人力部门的联系渠道，建立稳定合作关系。

4.把握国家部委、地方政府最新的培训政策导向，获取各类专项(定点)培训基地申报、评定信息，积极申报。负责学院挂牌的培训基地(中心)与授牌(指导)单位的工作衔接。

5.短期培训班(项目)的洽谈、实施及评估总结。结合学员和委培单位的反馈，提出改进措施，提高培训质量和市场竞争力。

6.学院交办的其他工作。

(二)招聘条件

1.年龄在30-40周岁，身体健康，具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质，能够适应因公出差，5年以上继续教育工作经历。

2.工作认真负责，具有良好的职业道德，具有较强的事业心、责任心、团队协作和创新精神。能够熟练使用办公软件，具有较好的文字写作能力。

3.专业不限。

4.学历要求：本科及以上。

5.热爱继续教育工作，具有较强的项目管理、市场开发、招生宣传能力，具有较强的协调沟通能力。

三、用工及待遇

(一)公示期满无异议的录用人员与学院签订合同制人员聘用协议，不解决户口和编制。

(二)相关待遇按照继续教育学院执行，有绩效工作奖励。

四、报名方式

(一)本招聘公告长期有效，应聘者填写报名表后发送至zhangzhicheng@hrbeu.edu.cn。

(二)面试时间和地点另行通知。

(三)联系人：张主任82569358。

附件【哈尔滨工程大学合同制岗位应聘申请表.doc】

原标题：继续教育学院关于管理服务岗位招聘的报告

文章来源：http://hr.hrbeu.edu.cn/info/1009/1520.htm