北京林业大学科技处因工作需要，现公开招聘劳动合同制工作人员1名，现将有关事项通知如下：

一、招聘岗位及职责

1、招聘岗位：科技成果转化专员

2、主要职责：协助主管领导做好科技成果转化、知识产权运营、校内外沟通联络及其他交办事务，主要包括：

（1）沟通市场需求和对接企业需求，对应用性成果进行市场推介和跟踪服务。

（2）科技成果的发掘、评价与遴选，协助科研团队的重点科技成果进行转化与产业化。

（3）协助开展科技成果转化相关政策研究工作。

（4）策划和组织实施面向国内外的各类科技成果转移转化活动，如项目推介、成果路演、综合培训等。

（5）协助科技成果转化、知识产权运营相关的项目申报工作，获取政策支持。

（6）完成领导交办的其它工作。

二、招聘条件

1、品行端正，身心健康，具有服务意识和团队协作精神，有良好的沟通协调能力，熟悉科技成果转化政策，有志于从事高校科技成果转化工作；

2、年龄原则上在40周岁以下，本科及以上学历；

3、具有两年以上工作经验者或申请专利、科学研究经历者优先；

4、具有技术经理人培训经历或具备林草行业、科技企业、咨询公司或投资公司等工作经验者优先；

5、具有良好的科技信息检索和行政管理能力，具备良好的口头表达、沟通协调及公文写作能力。

三、工作待遇

1、一经聘用，按照《劳动合同法》与学校签订劳动合同，按照国家相关规定缴纳社会保险等。

2、不负责解决北京户口，具体薪资待遇面议，工作地点在北京林业大学。

3、首次聘用后两个月为试用期，试用期满后根据工作考核情况决定是否正式聘用。聘用人员在平等、自愿、协商一致的基础上与科技处签订劳动合同。

四、招聘程序

1、报名。凡符合任职条件与资格者均可报名，自公告发布之日起至2020年11月24日前。应聘者可将个人简历和支撑材料扫描件等发至bjfuliukai@163.com，邮件标题请注明“应聘+姓名+联系方式+专业+毕业学校+高校人才网”。其中：

个人简历：包括但不限于个人信息、教育经历、工作经历、主要成绩、特长特点、近照照片等。

支撑材料：包括学历学位证书、身份证复印件及其他相关个人材料。

应聘人员必须提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，立即取消资格。

2、面试。科技处根据岗位要求，对应聘人员进行资格审核和择优筛选确定面试人员，未通过初审者不再另行通知。收到面试通知的应聘人员按时参加面试，未按时参加者视为自动放弃。

3、录用。科技处择优确定录用人员，进入体检和考察阶段；体检或考察不合格不予录用。

五、联系方式

联系人：刘老师、李老师

联系电话：62337983、62336106

电子邮箱：bjfuliukai@163.com

科技处

2020年11月18日

来源：

http://rsc.bjfu.edu.cn/zpzq/356715.html